자타공감

안녕하세요! 자타공감입니다. ^^ 오늘은 자기소개서에서 '소제목'의 역할과 활용방법에 대해서 다뤄보겠습니다. 1. 자기소개서에서 '소제목'이 뭔가요? '소 제목'은 뉴스 기사의 '헤드라인(headline)'에 해당합니다. '헤드라인'은 뉴스에서 핵심적인 내용을 아주 짧게 정리한 기사의 제목을 뜻하죠. 마찬가지로 자기소개서 문항별로 지원자가 전달하고 하는 핵심적인 메세지를 문단의 첫 머리에 짧게 제시하는 것을 소제목이라고 합니다. 2. 소제목은 '왜' 쓰는 건가요? 거두절미, 평가자들에게 '잘 읽히기 위해서' 입니다. 자소서 하나를 읽는데 평가자들이 투입하는 시간은 기껏해야 3분 이내인데요, 여러분이 최소 몇 일에서 몇 주 이상을 머리 싸매고 작성한 것에 비하면 터무니없이 짧은 시간이죠. 하지만 수 많은 ..

안녕하세요! 오늘은 구조화면접 2탄- 구조화면접 유형에 대해서 알아보겠습니다. '구조화면접 1탄 - 구조화면접 개념 및 특징'에 대해서는 아래 게시글을 미보고 오시면 오늘 내용을 이해하는 데 더 도움이 될겁니다. ☞ 구조화면접 1탄 : 개념 및 주요특징 https://megrey.tistory.com/123 구조화 면접 1탄 : 개념 및 주요특징 4가지 안녕하세요! 자타공감입니다. 오늘은 여러분이 자주 접하게 되는 '구조화 면접'의 개념과 주요특징을 중심으로 다루기로 하고요, 다음 게시글에서는 구조화면접 유형 별 특징과 준비방법 등에 megrey.tistory.com '구조화 면접'의 대표적인 유형과 각각의 특징, 질문 예시를 공유합니다. 아래 표를 통해서 유형별 특성을 전체 그림에서 이해한 뒤에, 세부..

안녕하세요! 자타공감입니다. 직무역량은 목표직무를 잘 하기 위해 꼭 필요한 능력을 뜻합니다. 그 능력은 크게 관련 지식 / 관련 기술 / 관련 태도로 분류할 수 있죠. 여기서 방점은 '관련성(relevancy)'입니다. 예를 들어볼께요. 가창력은 '가수'라는 직무를 잘 하기 위해서 반드시 필요한 '관련된 능력'입니다. 하지만 운동 선수라는 직무에는 못 해도 상관 없는 '관련 없는 능력'이죠. 스스로 얼마만큼의 직무역량을 가지고 있는지는 '목표 직무'와의 '관련성' 측면에서 따져봐야 하는 이유입니다. 다양한 직무역량 중에서 목표 업직종을 불문하고 '공통적으로' 요구되는 역량이 있는데요, 오늘은 그 중의 하나인 '소통역량'에 대해서 다뤄보겠습니다. '소통' = 뜻이 서로 통하여 오해가 없다 소통의 의미를 모..

[토론면접 진행 순서] 1) 기조발언 본격적인 토론 시작 전에 각자의 (찬/반)입장에 대해서 한 명씩 돌아가면서 1분 이내로 발표 ※ 기조발언 구성 자신의 입장 > 그렇게 생각하는 이유 > 주장한 내용에 대한 근거/예시 > 이러한 이유로 주장 강조 예) 저는 사형제도는 꼭 필요하다고 생각합니다. 왜냐하면 사형제도로 인해 살인,강간과 같은 강력범죄의 재범률을 낮출 수 있기 때문입니다. 실제로 최근 사회적으로 큰 파장을 불러일으켰던 A 사건의 가해자의 경우 5년 복역 후 석방된 후 일주일만에 동일한 범죄를 저질러 무고한 희생자를 또 발생시켰던 사례가 있습니다. …. 2) 토론진행 기조 발언이후에 조원 각자의 입장과 근거를 확인했음. 이 중, 나의 다른 의견을 가진 사람의 발언에 대한 '반박의견'으로 발언 시..

1. 토론면접 형식 면접자 4~6명이 한 조가 되어, 약 20~30분 간 각자의 의견을 주고받는 형태의 면접입니다. 토론 주제는 토론 면접 당일 사전에 제공되며, 아래 그림처럼 면접관 2~3명 참관 하에 진행됩니다. 2. 토론면접 평가요소 토론에 참여하는 지원자의 태도를 통해 평가할 수 있는 항목은 다음과 같습니다. 이렇게나 많고, 다양한 면을 볼 수 있다는 사실에 놀랐나요? 그런데 말입니다... (그알버전) 여러분이 새로운 사람들 만나게 됐을 때, 얼마 만에 상대의 캐릭터를 짐작하는지를 떠올려보세요. 표정, 제스쳐, 목소리크기, 말 빠르기, 뉘앙스, 눈빛, 활용하는 어휘 등에서 우리는 생각보다 정말 빠른 시간 안에 '상대가 어떤 사람일지..'를 짐작합니다. 그렇죠? 겉으로 들어나는 모든 면은 결국 그 ..

안녕하세요! 자타공감입니다. ^^ 이번엔 PT면접 만큼이나 여러분이 부담스러워하는 토론면접에 대해서 다뤄보겠습니다. (ㅎ) 1탄은 제가 늘 강조하는 '토론'의 '본질'에 대한 이야기를 해보겠습니다. 토론 스킬은 이러한 본질을 이해한 후에 따라와야 합니다. 1.'토론'이 뭔가? 어떤 주제에 대하여 주장하는 말하기. 토론은 찬성과 반대의 입장으로 나뉘는 주제에 대하여 각각 서로의 입장을 관철시키기 위하여 근거를 들어 자기의 주장을 논리적으로 펼치는 말하기이다. 토론 주제는 긍정이나 부정의 입장을 취할 수 있는 문제여야 한다 [네이버 지식백과] 2. '토론'의 목적? 위의 정의에 따라 토론을 하는 이유는 특정 주제에 대해 각자가 지닌 '다른 주장'을 상대측에 효과적으로 관철시켜 궁극적으로 '의견 차이를 좁히기..

안녕하세요! 자타공감입니다. '지원동기'는 아무리 자주 다뤄도 우리 취준생에게는 정말정말 답변하기 어려운 질문임에는 틀림이 없는 것 같습니다. 지원동기의 중요성과 답변 방향에 대해서는 과거 포스팅에서도 언급한 적이 있는데요 (아래 링크 참조) https://blog.naver.com/hoot715/222953394748 지원동기 작성방법 (직무 & 회사) 안녕하세요! 자타공감입니다. '지원동기'를 묻는 자소서 문항을 잘 읽어보면 '회사에 지원... blog.naver.com 오늘은 좀 더 구체화해서 실제로 여러분들이 대학 생활 중에 지원하게 되는 다양한 유형의 활동에서 지원동기의 성격이 어떻게 달라지는지에 대해 이야기 해보겠습니다. 1. 지원동기가 중요한 이유? 거두절미, '왜 지원했냐?'를 묻는 질문입..

【삼성 자기소개서 작성법】 -마케팅 직군- 본인의 경험 중 대상의 니즈를 파악하고 상황을 분석하여 전략적으로 해결방안을 제시한 경험에 대해서 기술 해 주세요. (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함) 1000자 이내 [질문의도와 배경] - 마케팅은 기본적으로 시장(소비자, 고객)에서 원하는 바 OR 필요한 바(=니즈)를 충족시켜주는 업무입니다. 즉, 고객이 원하거나, 필요한 것을 적기 혹은 그보다 빨리 제공해서 고객이 해당 제품이나 브랜드를 '자발적으로 구매하게' 만드는 것이죠. 그러기 위해서는 제품 혹은 브랜드별로 어떤 방식으로 소비자에게 접근할지에 대한 '효과적이고 종합적인' 계획을 세워야 하는데 이것을 우리는 '마케팅 전략'이라고 말합니다. --예들 들어, 여러분이 성수동에서 카페를 오픈할 계획..

안녕하세요! 자타공감입니다. PT면접 4탄 : PT면접 내용 구성 및 유의사항에 대해 정리해보겠습니다. 1.주제 유형별 PT 내용 구성 및 발표 순서 ☞ 앞선 3탄에서 다뤘듯이 PT 주제 유형은 크게 3가지로 구분되니다. 주제 유형별로 어떤 내용을 어떤 순서로 구성하는게 좋을지 아래 표와같이 정리했습니다. PT면접을 준비하고 있다면 아래 구조로 본인의 생각을 정리해보면 PT면접은 물론 PT 자체에 자신감이 향상될겁니다. 2. PT 유의사항 ☞ 아래 항목은 발표자에 대해 100% 부정적인 인상을 주는 행동들입니다. 평소에 무의식적으로 아래 중에 하나를 발표 현장에서 보여주고 있지는 않은지 점검이 필요합니다. 1) 발표 자료나 메모를 그대로 읽는 행위 -청중과 눈맞춤 없이 그대로 읽어 내려가는 친구들이 많으..

안녕하세요! 자타공감입니다. 자, 앞선 시리즈에서 PT의 본질에 대한 이해를 바탕으로 이제 여러분이 가장 기다렸을 '3탄 - PT면접 유형과 준비방법'에 대해 다뤄보겠습니다. 1. PT 면접이란 ? 회사에서 제시한 주제에 대해서 다수(3명~5명)의 면접관 앞에서 프리젠테이션(발표) 방식으로 진행되는 면접입니다. 보통 발표시간은 5분 이내로 주어지며, 발표가 끝난 이후에 발표 내용에 대해 면접관과의 Q&A가 진행됩니다. 2. PT면접 왜 보는가? 프리젠테이션은 다른 유형과 달리 지원자의 종합적인 역량을 가늠해볼 수 있는 수단입니다. 앞선 시리즈에서 다뤘듯이 한 번의 PT를 위해서는 생각보다 많은 단계의 준비가 필요하며, 이 과정에서 주로 다음 3가지 역량을 평가받게 됩니다. 1) 논리력 -주어진 주제에 대..