4. 취업하기 43

사회초년생필독시리즈 : 업무 이메일 작성법의 모든 것

안녕하세요! 자타공감입니다. 현재 인턴, 현장실습을 포함해 신입사원으로 사회생활을 시작했다면 '이메일 작성'을 체화시켜야 합니다. SNS가 발달한 요즘에는 학생 때도 이메일을 활용할 일이 많지 않을텐데요, 입사하게 되면 이메일은 가장 중요한 업무 공유 및 보고 수단이기 때문에 작성법에 대해서도 기본기를 가지는 것이 매우 중요합니다. 제가 신입때는 외부로 발송하는 이메일 한 통도 상사에게 여러 차례 코칭을 받고, 최종 컨펌을 받은 후에 보낼 정도였습니다. 그 덕분(?)에 지금도 이메일을 한 통을 완성하는 데 꽤 많은 품을 들여서 쓰고, 고치고, 발송 전에 다시한번 확인하는 습관을 가지고 있습니다. 다음은 신입 사원이 입사 초창기에 가장 많이 하는 실수를 중심으로 정리했습니다. 최소한 아래 사항만 주의해도 ..

4. 취업하기 2023.03.08

사회초년생 필독시리즈 : '보고'는 왜, 어떻게 하나?

안녕하세요. 자타공감입니다. 지난 '존중받는 신입사원으로서 태도'에 이어, 사회초년생 필독시리즈 2탄입니다. 오늘은 조직 내에서의 '보고'의 모든 것에 대해서 알아보겠습니다. "보고에서 시작해서 보고로 끝난다." 한 번쯤은 들어보셨을 겁니다. 조직의 일원이 된다는 것은 쉬운 표현으로 '나 혼자 독단으로 할 수 있는 일은 없다'로도 치환됩니다. 나의 일은 동료, 소속 부서, 타 부서는 물론 크게는 파트너사와도 유기적으로 연결되어 있기 때문에 임의로 판단해서 진행했다가는 팀은 물론 회사 발전에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 따라서 보고는 일종의 '책임 분담'을 통해 적어도 회사 생활 동안 여러분의 안위를 지키기 위한 아주 아주 중요한 업무 절차입니다. 1. 보고가 뭔가요? 내가 하는 업무에 대해서 유관..

4. 취업하기 2023.02.22

사회초년생 필독시리즈 : 존중받는 신입사원의 태도 4가지

안녕하세요! 자타공감입니다. ^^ 취업에 성공했다는 환희도 잠시, 입사 후 낯선 조직에 적응하는 과정이 또 다른 시련일 때가 많습니다. 사회 생활이 처음이기에 사소한 것 하나부터 열까지 모르는 것이 당연함에도 (미안한 말이지만) 회사에서는 그런 것들을 세세하게 가르쳐주지는 않습니다. 나쁜 의도가 있다기 보다는 각자 바쁘다 보니 그럴만한 여력이 없기도 하고요, 정작 본인들도 누가 차근차근 가르쳐주는 일을 배운게 아니었을 확률이 크기 때문입니다. (되물림인거죠..) 결론적으로 첫 사회생활이 나 한 사람의 인생에 주는 의미는 더할 나위없이 큰 데 반해, 직장 동료나 상사들이 바라보는 나의 입사는 그저 특별한 것 없는 루틴에 불과합니다. (미안하지만..) 그러니 팀원 모두가 나의 입사를 열렬히 환영하며, 나의 ..

4. 취업하기 2023.02.18

2023 대한민국 채용박람회 (2.20 ~ 3.3)

안녕하세요! 자타공감입니다. 고용노동부 주관으로 ICT, 과학기술, 바이오헬스케어, 문화콘텐츠·관광, 반도체, 자동차 등 주요기업의 채용박람회가 온라인과 오프라인 동시에 개최됩니다. ▶ 온라인 : 2.20 - 3.31 www.work.go.kr ▶ 오프라인 : 3.2 - 3.3 aT센터 제1전시장 채용박람회에 참여하면 좋은 점은 세 가지 입니다. 1) 우선, 목표 산업과 직무에 대한 이해도를 높일 수 있습니다. 취업 목표를 정했다고는 하나 여전히 많은 취준생이 '과연 이 직무가 나한테 맞을까?'라는 확신 부족으로 고민합니다. 이러한 불안은 해당 직무를 직접 해보기 전까지는 결코 완벽하게 해소될 수 없습니다. 하지만 취업을 하기 전에 다양한 경로를 통해서 미래에 하게 될 일에 대해서 미리 가늠해 보는 것은..

4. 취업하기 2023.02.15

경력우대 '신입'과 '경력직' 채용의 차이

안녕하세요! 자타공감입니다. 사회경험이 없는 취준생 분들에게는 채용 공고상의 사소한 표현도 굉장히 혼란스럽게 느껴질 수 있습니다. 그 중에서도 최근 수시채용 확산에 따라 신입 사원 채용공고에 자연스럽게 등장한 '경력 우대'라는 표현의 의미를 분명히 정리하고자 합니다. 결론부터 말씀드리면 '경력우대 신입 = 신입' 입니다. 선발 기준으로 '실무 경험 유무'가 하나의 고려사항으로 추가 되었을 뿐, 절대 경력직을 채용한다는 의미가 아닙니다. 따라서 본인에게 얼마간의 경력이 있다고 해도 '신입사원' 공고에 지원한 이상은 입사 후 직급, 직무, 연봉 및 기타 처우 등에서 철저하게 '회사 내규에 의거'하여 정해지기 때문에 본인이 회사측과 협상을 할 여지는 없다는 점을 명심해야 합니다. 만약 이 점이 싫다면, 모든 ..

4. 취업하기 2023.01.24

현대모비스 '채용연계형' SW아카데미 2기 모집 (~12.28)

'현대모비스'에서 채용연계형 SW아카데미 2기를 모집하고 있습니다. SW아카데미는 자율주행과 인포테인먼트, 전동화 분야 등 현대모비스가 필요로 하는 SW 우수인재를 확보하기 위해 지난 해 처음 도입되었다고 합니다. 학력, 전공 제한 없이 오로지 코딩테스트로만 학습생을 선발하기 때문에 실력만 있다면 누구든지 참여가 가능합니다. 관련 분야로 취업을 희망하는 분들에게는 절호의 기회가 될 수 있으므로 홈페이지에서 꼭 내용 확인하기 바랍니다. [현대모비스 채용연계형 SW아카데미 2기 모집 개요] 1.운영개요 채용 연계형 SW아카데미는 취업준비생들에게 회사와 연계한 외부기관에서의 소프트웨어 교육 기회를 무료로 제공하고, 이 교육을 이수하면 회사에서 채용하는 방식 2. 모집기한 : ~ 22. 12.28 3. 지원자격..

4. 취업하기 2022.12.16

2022 관광산업 일자리 박람회 (~11.11)

안녕하세요! 자타공감입니다. 코로나19가 잠잠해지면서 관광산업도 점차 활기를 되찾고 있습니다. 문화체육관광부 주최의 '2022 관광산업 일자리 박람회'가 11월 11일까지 양재동에서 열립니다. 채용박람회는 채용 사이트를 통한 입사지원 보다 '훨씬 적극적인 방식'의 취업활동입니다. 관심기업 관계자를 직접 만나 회사 및 직무 관련 다양한 상담을 받을 수도 있고요, 입사를 희망하는 기업과는 현장 면접을 통해 실제 취업으로 연결시킬 수도 있기 때문입니다. 따라서 채용박람회에 참여하는 것만으로도 기업 관계자에게 매우 긍정적인 인상을 전달할 수 있기 때문에 해당 분야 종사자가 되기를 희망한다면 망설이지말고 참여해 볼 것을 추천드립니다!! 모집 부문은 고객 서비스 직무 이외에도 기획, 개발, 마케팅 등 다양합니다. ..

4. 취업하기 2022.10.14

신입사원 해외취업 (추천) 경로

안녕하세요! 자타공감입니다. 해외취업 또는 해외인턴십에 참여해보고 싶은데 어디서부터 알아보고 준비해야 할지 막막한 기분이 듭니다. 경력자라면 사실상 모든 면에서 수월해지지만 우리는 아직 신입 나부랭이에 불과하기 때문에 섣부른 선택이 오히려 돌이킬 수 없는 상처를 만들기도 합니다. 따라서 저는 개인적으로 해외취업을 고려하고 있다면 여러 면에서 '가장 안전한' 경로를 첫 경험으로 선택할 것을 추천합니다. 바로 '국비지원 프로그램' 또는 '학교 연계 프로그램'에 참여하여 희망 국가 및 직무로 최소 6개월에서 최대 1년간의 인턴십 경험을 쌓는 것입니다. 해당 경로의 가장 큰 장점은 1) 비용 부담 최소화와 2) 채용 안정성이 보장된 기업으로의 취업연계가 된다는 점입니다. 언어도 문화도 다른 타국에서 일을 하여 ..

4. 취업하기 2022.10.04

2022년 하반기 미국 '인턴'채용 연계 취업 학교 (~10/28 모집 마감)

안녕하세요! 자타공감입니다. 해외취업 또는 글로벌 커뮤니케이션 관련 직무에 관심이 있다면 정부 주관의 'k-move 스쿨' 참여를 적극 권장합니다. 목표하는 국가별로 일정기간 해외취업에 필요한 교육 제공은 물론 기관에서 선정한 안정적인 현지 한인기업으로 취업연계가 이루어지기 때문에 문화도 언어도 다른 타국 생활 적응이 훨씬 용이할 수 있습니다. 특히 미국의 경우 국내 청년 인턴십 기회가 가장 많으며, 전세계 경제의 중심국이기도 하기 때문에 6개월~1년의 인턴십 경력을 잘 활용한다면 해외 또는 국내 재취업의 훌륭한 스펙으로도 활용 가능합니다. 영어 실력이 현재 조금 부족하더라도 미국 인턴십에 대한 의지만 높다면 충분히 도전해볼만 합니다. (오히려 영어실력은 출중하지만 지원 이유가 불분명한 경우 인턴십 기회..

4. 취업하기 2022.10.04

미디어직종 온라인 채용박람회 (~6.28)

안녕하세요! 미디어분야 취업을 희망하는 분들을 위한 온라인 채용박람회입니다. 방송, 게임, 광고, 유튜브 등 다양한 기업에서 '기획-제작-편집-유통'과 관련한 직무로 신입,인턴 채용 기회를 확인할 수 있습니다. 서류 스펙보다 '실무역량'이 무엇보다 중요하게 요구되는 분야인만큼 본인이 목표하는 직무 역량을 쌓을 수 있는 기회를 놓치지 않기를 바랍니다!!! https://www.mediajob.co.kr/event/onlinejobfair.htm?cmd=onlinejobfair2022 미디어잡 미디어 취업포털 No.1 - 언론, 방송, 광고, PD, AD, 연출, 편집, 카메라, 촬영, 작가, 기자, 아나운서, MC, VJ www.mediajob.co.kr

4. 취업하기 2022.05.19