자타공감

안녕하세요! 자타공감입니다. 국내 외국계 기업(=외국인투자기업) 신입 취업은 일반적인 국내기업 취업과는 다른 측면이 많습니다. 따라서 외국계기업 취업이 궁극적인 목표라면 다음의 5가지 사항에 대해 사전에 명확히 파악한 후 본격적인 접근을 하실 것을 추천드립니다. 그래야 엉뚱한 방향성으로 취업준비를 하느라 금쪽같은 시간과 에너지를 낭비하는 일을 예방할 수 있습니다. [국내 외국계기업 취업준비 키워드 5가지] 1. 수시 채용 - 국내 기업의 최신 채용트렌드이기도 한데요, 사실상 한국와 가까운 일본을 제외하고는 대부분의 선진국은 '수시채용' 문화가 이미 정착되어 있습니다. '정해진 시기'에 '정해진 규모'의 '일반적인 역량의 신규 인력'을 뽑는 것이 아니라 '필요한 시점'에 '필요한 인력'을 '필요한 수만큼'..

*코트라 외국인투자기업 채용지원팀 공식블로그 : blog.naver.com/bestfic/221974397764