2023 공공기관 채용정보 박람회 - 현직자 취업TIP (고용보건복지)

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[2023 공공기관 채용정보 박람회 현직자 Q&A]

-고용보건복지 공기업/공공기관 부문-

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1. 공무원연금공단

<전형별 평가>

제로 베이스 (각 전형의 결과가 다음 전형의 결과에 영향을 미치지 않음)

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<불성실 기재에 따른 서류 탈락유형>

- 기재내용이 없거나 특정문자만 반복하여 기재

- 질문에 대해 전혀 상관없는 내용 작성

- 허용글자수의 30% 미만 기재

- 기관명 오류 및 표절률 30% 이상

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2. 국민연금공단

<필기전형 유형>

공단은 PSAT형과 모듈형을 혼합한 피듈형으로 출제

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3. 근로복지공단

<필기전형 유형>

PSAT형 또는 모듈형으로 유형을 정한 바 없음

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4. 한국고용정보원

<필기전형 유형>

NCS시험은 형태를 고정하여 출제하지 않으며 매 시험 시 마다 변동 가능.

일반적으로는 두가지 형태가 모두 출제되는 복합형으로 시행

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5. 한국산업인력공단

<서류전형>

자격증에 대한 별도 가산점 없음

 

6. 한국장학재단

<평가방식>

2022년도에 진행된 채용형 인턴의 경우 서류전형, 필기전형, 실무면접전형에는 이전 전형의 점수가 해당 전형에 영향을 미치지 않았음.

심층면접전형은 실무면접전형 점수를 합산(실무면접 30% + 심층면접 70%)하여 합격자 결정

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<불성실기재에 따른 서류 탈락 유형>

-경험기술서 및 자기소개서 문항 미기재 또는 특정문자 반복 기재

-경험기술서 및 자기소개서 문항별 20% 미만 기재

-경험기술서 및 자기소개서 문항 중 2개 이상을 동일하게 작성

-경험기술서 및 자기소개서 문항과 전혀 무관한 내용으로 작성

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<필기전형>

2022년 채용 진행 시 PSAT형과 모듈형을 결합한 형태로 출제

 

 

<정보출처>

https://publicjob.kr/recruit/01.php?sb=3 

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