[한국철도공사] 대졸신입 채용공고 분석 (일반직 6급)

안녕하세요! 자타공감입니다.

이번에는 2020년 하반기 기준의 한국철도공사(코레일) 일반직6급 채용공고를 파헤쳐보겠습니다. 

 

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[채용직무 & 경쟁률]

사무영업 (경쟁률 206 : 1)  * 체험형 인턴 경쟁률 37 : 1

전기통신 (경쟁률 15 : 1)  * 체험형 인턴 경쟁률 55 : 1

차량 (경쟁률 35 : 1)  * 체험형 인턴 경쟁률 109 : 1

운전 (경쟁률 27 : 1) * 체험형 인턴 경쟁률 17 : 1

토목직 (경쟁률 14 : 1)

건축직 (경쟁률 35 : 1) 

 

[채용규모] 총 940명 (보훈, 장애인, 인턴 전형 제외)  

 

[채용절차]  

서류전형 > NCS 필기 > 실기(수송영업분야 한정) > 면접 & 인성검사 >

철도적성검사(사무영업, 운전분야 한정) > 신체검사  

 

1) 1차 : 서류 전형 (적부 판단)

- 자기소개서 불성실 기재자(표절, 짜깁기, 기관명 오기 등), 중복 지원자 등은 불합격 처리 

2) 2차 : 필기 전형 (2배수) 

- 1차 서류 전형 적격자에 한해 NCS직업기초능력 샘플문제 제공 

- 전공시험 난이도는 학사-기사 수준 

- 과목별 40% 미만 득점자는 불합격처리 

- 필기시험 결과에 자격증, 체험형 인턴 가점 합산 

- 면접시험 결과 동점시 필기점수 고득점 순으로 선발 

3) 3차 :

-면접 전형 (경험, 상황면접) 

-인성 검사 (적격 / 부적격)  * 인성검사 부적격시 면접결과 상관없이 불합격 처리 

 

[신입사원 연봉]

3,300만원 수준 (성과상여금 별도)  

 

[직군별 자격 가산점]

등급별 가산점은 아래와 같으며, 직종별 세부 자격증은 첨부파일에서 확인 바랍니다.

붙임7. 채용 직무별 해당자격증.pdf

0.24MB

[필기시험 출제범위]

2020 한국철도공사 필기시험 과목 

2020 한국철도공사 필기시험 출제범위

 

[철도적성검사 불합격기준]

2020 한국철도공사 철도 적성검사 합불기준 

[자소서 문항] 각 400자 이내 

1. 본인의 의사를 잘 전달하기 위해 어떠한 방법을 사용하는지 서술하고, 해당 방법을 통해 성공적으로 의견을 관철시킨 경험에 대해 작성해 주십시오.

2. 팀을 이루어 일 또는 과제를 수행할 때 본인이 주로 담당하는 역할은 무엇이며, 소극적으로 임하는 동료를 적극적으로 참여시키기 위한 본인의 노하우는 무엇인지 작성해 주십시오.

3. 고객의 서비스 만족을 위해 가장 중요한 역량은 무엇인지 서술하고, 해당 역량을 갖추기 위해 노력했던 경험 혹은 해당 역량을 발휘한 경험에 대해 구체적으로 작성해 주세요.

4. 지원하는 직무와 관련해서 타인과 비교하여 차별화된 자신만의 핵심 경쟁력이 무엇인지 기술하고, 그러한 경쟁력을 보유하게 된 과정과 입사 후 적용 방안에 대하여 작성해 주십시오.